近些年来，不管是在哪些城市地区，不管企业规模大小如何，是哪种类型的公司，他们的领导层都会要求定期组织团建活动。那么组织一日团建活动需要做到哪几点呢?下面就由小编跟大家详细介绍下。 

　　首先，在组织一日团建活动之前，也就是团建的筹备阶段，大家需要合理的安排好各位员工的时间，尤其是不要刻意占用员工的时间，比如在员工正常休息的周六周日来组织团建活动，那么员工完全有理由拒绝参加。所以需要选择在某一工作日才组织团建活动。当然，如果企业某一部门在这个阶段工作非常繁忙，完成抽不出时间来参加，那么组织一日团建活动的时候，可以把时间安排在他们完成工作之后。 

　　其次，为了保证一日团建活动能够更加顺利的进行，也就是能够得到员工们的积极响应，相关负责人需要提供多个团建方案，让公司的每个员工都参与其中，让他们选择合适的团建方案，比如可以进行投票，看看大多数员工对哪个团建方案更感兴趣，进而确定最终的团建拓展方案。 

　　最后，我们需要注意的是，虽然是团建拓展活动，但是并不是所有的团建项目，所有的员工都能够参与的，有的身体状况不佳或者年纪比较大的员工，他们是可以不参与的，一定不能够强迫员工必须要参加，要充分尊重员工自己的意见，如果没有特殊情况，大部分员工都是会参加的即可。 

　　综上所述，组织一日团建活动看似很简单，时间也不是特别长，但是需要注意的事项还是非常多的，不管是相关负责人员还是员工们自己，都是需要提前做好各项准备工作的。如果想要了解对北京团建公司的挑选，欢迎联系众典飞扬。